パワプロ2019(2018)の新モード『名将甲子園』について
『パワプロ2019年度版 戦力5,300以上を簡単に出す方法【名将甲子園】』の
動画を、視聴しました。
15分の動画を見なくても分かる、動画の内容を解説して
実際にプレイしてみた感想も合わせて、お伝えいたします。
■キャラの選び方について
1年目にレア度SRキャラを含むキャラ3人、マネージャー1人
2年目にミッションの報酬が高いキャラ4人
3年目には☆の数値が高いキャラ3人と、マネージャー1人を選びます。
3年目に☆の数値が高いキャラを選ぶ理由は
戦力を最後に強化するためです。
■レア度SRキャラのミッション(経験値+2,000)を3年目に達成する
レア度SRキャラのミッション(経験値+2,000)を3年目に達成することで
3年目までに入部した選手、マネージャー全員に経験値が入ります。
1年目のデッキには、経験値+2,000のミッションを持っているキャラ3人と
マネージャー一人(できればレア度SR)を、選びます。
そのSRキャラ3人と、固定キャラの経験値+2,000のミッションを
1~2年目に、残り1回の練習で達成できるまで進めましょう。
3年目になったら、全てのミッションを達成して
経験値を全てのキャラに入れることで、戦力を強化できます。
私は3年目に、5人のSRキャラ、経験値+2,000のミッションを
達成しました。
他に経験値+2,000のミッションを持つSRキャラが無かったので
残された時間で、練習値+1,000(全)のミッションを達成していました。
※SRキャラのミッションの中には、試合での奪三振数や出塁数などが
条件になっている早川、ブロンコ・リーなdのキャラがいます。
負けてもいい1~2年目の公式戦や、練習試合で
優先してスタメンに起用して
試合の条件を達成させるのが、おすすめです。
■施設について
施設については、監督ポイントを増やすために
中段の施設を、監督室まで作ります。
次に、上段のグラウンドを、黒土グラウンドまで作ります。
残りのポイントを使って、3年目になってから
下段のゲドー君、ガンダーロボを作るのがおすすめです。
3年目にゲドー君、ガンダーロボを作る理由は
3年目までに入部した全てのキャラに、経験値と練習値を入れて
戦力を強化するためです。
まだ監督ポイントに余裕がある場合、私は選手の調子を上げる
プール、トレーニングジムを、作っています。
■監督スキル
要点指導(50P)→強化版要点指導(100P)
→個別練習指導全て(球速、コントロール、スタミナ、変化球、パワー、スピード、守備)の順場で、スキルを習得します。
その後経験値のコツ(50P、100P)を習得してください。
夏の甲子園予選が始まるまでに、残り90P、ポイントが残っています。
この90Pの使い方については、特殊能力を身につけたい場合は特殊能力のコツ
試合に勝てるように選手の調子を上げたい場合は、激励を選びましょう。
私は試合に負けることが多いので、激励を選んでいます。
■玉の使い方
玉の使い方については、動画の中で経験値の玉だけ
3年目に入部させる選手3人に使って、それぞれレベルを30に
上げるように、使っています。
経験値の玉については、私もそのように使用しています。
昨日プレイしていた時には、練習値の玉、特殊能力の玉を
1年目から使っていました。
動画の中では、3年目の夏の甲子園だけ優勝すれば良いと言われています。
しかし自分はマネージャーのSRを持っていないので、1年目の試合も
少しは勝ちたかったので、試合で使う投手1人と、野手に使いました。
野手については、打撃系の能力(パワー、ミート、特殊能力)を
SRの滝本(1年目入部)に、使いました。
走塁系の能力(走力、特殊能力)については、1年目の固定キャラで
比較的足が速い矢部、小田切に使用しました。
肩系の能力については(肩力、送球)については、他の野手との
距離が遠い外野手、捕手、遊撃手に使いました。
守備系の能力(守備、捕球、守備職人)については
二塁手と遊撃手に、使っていました。
2年目の夏に、予選の準決勝まで進むことができたので
効果はあったと、考えています。
特殊能力については、監督のスキル(特殊能力のコツ)を習得する場合は
習得後にまとめて使うのが、おすすめです。
■実際に作成できたチームの戦力
レア度SRのマネージャーは持っていないので、使っていない状態で育成し
戦力4,000のチームを、作ることができました。
戦績は9勝です。
1年目1勝(練習試合)、2年目2勝(夏予選と練習試合)
3年目夏甲子園優勝という戦績でした。
1年目と2年目にもう少し勝てていれば
レア度SRのマネージャーがいなくても、戦力4,500は
達成できると、考えています。
リセマラ(リセットマラソン)してもいいと考えている場合は
1年目の勝利数が思うように伸びなかった場合に
実行していいと考えています。
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